שבע סיבות מרכזיות לשימוש בטכנולוגיה בהערכת עובדים וניהול יעדים

בתקופה האחרונה, ארגונים רבים בישראל, ביניהם גם ארגונים קטנים ובינוניים בוחנים שימוש בטכנולוגיה לצורך שיפור התהליך והטמעתו בארגון.

מאמר קצר זה, מציג את היתרונות המרכזיים לשימוש בכלים ממוחשבים לניהול תהליך הערכת הביצועים וניהול היעדים השנתי. המאמר מבוסס על ניסיון מצטבר רב שרכשו הכותבים במהלך השנים האחרונות, ועל מאמרים מקצועיים ופרסומיים מחו"ל.

להורדת המאמר