הורידו עכשיו את המאמר: EU Data Protection Regulation

איך זה קשור למשאבי אנוש?

מערכות מידע לניהול משאבי אנוש מחזיקות מידע אישי ופרטי על עובדי הארגון: פרטים דמוגרפיים, מועדי חופשות, מצב בריאותי, נתוני ביצועים, שכר - אלו הן רק דוגמאות בודדות.


במעבר למחשוב ענן, ארגונים בעצם עוברים לאחסן את המידע הרגיש הזה בשרתים מחוץ לארגון, ולא רק זאת אלא ששרתים אלו אינם נמצאים בדרך כלל בישראל. חוות השרתים של מרבית ספקי התוכנות המובילים למשאבי אנוש, המשרתות ארגונים בשוק הישראלי, יושבות באירופה. במצב כזה, ארגונים ישראליים העושים שימוש במיחשוב ענן למשאבי אנוש, כפופים בעצם לרגולציה אירופית בנושא.

הגיע הזמן להבין מה לאיחוד האירופי יש להגיד בעניין.


להורדת המאמר מלאו את הפרטים הבאים